Business Coaching

Im geschützten Rahmen werden in der gemeinsamen Arbeit eigene Verhaltensweisen und Denkmuster aufgedeckt, damit alternative Handlungsoptionen und Lösungen entstehen, die nachhaltig wirken.

Typische Anliegen aus meiner Praxis sind:

Karriere

  • Sie übernehmen eine neue oder nächsthöhere Führungsaufgabe und wollen sich auf diese vorbereiten oder sich parallel begleiten lassen (onboarding, visibility, first 100 days)
  • Sie stehen vor einer wichtigen beruflichen Entscheidung und wollen wissen, was für Sie der nächste Schritt ist
  • Sie haben Feedback im Unternehmen erhalten (360°, Audit, Mitarbeiterbefragung) und möchten reflektieren, wie Sie die Erwartungen an Ihr Führungsverhalten stimmig umsetzen können

Standortbestimmung

  • Sie treten beruflich auf der Stelle oder kommen an Ihre Grenzen und wollen herausfinden, was Sie verändern können
  • Die Balance von Beruf und Privatleben gerät aus den Fugen und erfordert eine Neuausrichtung
  • Sie wollen oder müssen sich beruflich neu ausrichten und suchen Unterstützung bei der Sondierung oder dem Wiedereinstieg, z.B. nach einer Elternzeit

Führung

  • Sie möchten sich auf schwierige Gespräche mit Mitarbeitern, Teammitgliedern oder Vorgesetzten vorbereiten
  • Sie wollen eine verfahrene Konfliktsituation lösen
  • Sie wollen sich souveräner in den existierenden Machtstrukturen, Netzwerken, Firmenpolitik bewegen
  • Sie wollen ihre eigene Wirkung verstehen, bewusst einsetzen und verbessern
Mein Vorgehen

Prozess